Let’s Make Work Better
Die meisten Erkenntnisse fußen bei Google auf Insights aus Daten. So auch die internen Tools und Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Organisation und deren Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Eine wahre Fundgrube und die dazu gehörige Plattform rework stellte uns hier Google die Tage zur Verfügung. Wir sagen „Danke schön“ und sind neugierig, was wir da in Zukunft so finden werden.
Einige Tipps vorab:
- Gib Deinem Boss Feedback mit dem „Manager Feedback Survey„.
- Sei ein Leader und gib Deinem Team-Mitglied Ziele mit dem „One Simple Thing“ – Worksheet.
- Feedback auf Aufgaben und Projekte helfen enorm, sich weiterzuentwickeln. Das „1:1 Meeting Agenda“ – Template macht es möglich.
Noch viel mehr Input gibt es auf der re:Work Website und der Community auf LinkedIN.
Viel Spaß beim Weiterentwickeln!
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